走马上任之初,都要烧三把火。
何长征掐指一算,三把火哪儿够啊,至少要烧五把火。
一,恢复蔡玲玲组长职务。
二,清理顺道卡。
三,清理订报用礼品登记情况。
四,修改《发行员管理制度》。
五,自己把全站线路跟着发行员跑一遍。
周一下午的每周例会上,何长征公布了本月要做的上述五件事。
宣布恢复蔡玲玲组长职务,蔡玲玲不但没有拒绝,反而高兴地说:“何站长上任,一定要大力支持工作。”
修改《发行员管理制度》,主要补充增加修改了两条。
一条是,全体发行员发扬团队精神,讲求团结友爱,互相合作,以老带新,共同进步。
二条是,每月前三名业务精英另外给予物质奖励。
把全站路线跑一遍,主要是针对何长征自己说的。
在一月内,对从未跟过的线路跟一遍,以便掌握全站各条线路的基本情况。
重点是要在一周之内,全面清理发行员的顺道卡,核对好数字和订报礼品登记情况。
这两个问题发行员反映最强烈,认为管理混乱,报纸份数不清,礼品领取登记不明。
真是不查不知道,一查吓一跳。顺道卡上的投递数量,与实际投递数量竟然严重不符。
赵莉的顺道卡投递数量是份,实际领报却是份。
特别是张站长的组里,几乎都在多领报纸。而何长征的组里份数出入不大基本正确。
“张站长,顺道卡是你在管理,这数字这么混乱是咋回事啊?”何长征问张站长。
“他们平时总说报纸不够,有人想买一份,有人想订报纸先给一份看看就多发了几份。”张站长脸红红的说。
“从明天起,每人的投递份数一份也不能多,想买报到电话亭,私自卖报是不允许的。明天分发报纸,我也在场。今天上报报社投递份数就由余会计负责。”何长征厉声说道。
其实,何长征早就说听张站长私自给自己关系亲近的人多发报纸卖,但没想到问题会有如此严重,远超自己的想象。看来,这个张站长不但不可重用,还要时时提防。
第二天,全体发行员的领报数按核对后的份数分发。那些平时多拿报纸的发行员明显有些不自在。
没想到就要下班了,办公室电话急促地响了起来。
“喂,你好,这是发行站,请问有什么事吗?”何长征拿起电话。
“你是谁啊,我要找刚上任的何站长!”打电话的人好像很生气的样子,口气特别重。
“你好,我就是,有什么事请讲。”何长征客气地说。
“我问你,你为什么把我的报纸给扣了?”打电话的人果真很生气。