最差的一次,由于工期延误,王凯干了10多个小时,才赚了250块,最多的一次,8个小时挣了700块。
但起起伏伏,经过王凯一个月的尝试,小工一个月干下来,拿到手的钱,一个月在一万二左右。
而对比王凯送外卖的那段日子,每天只能赚到200块左右。
而且小工和外卖员不一样,王凯觉得,做了好几年外卖员,从辛苦供养周洁的时候,就开始做外卖小哥,做代驾,就是一种纯消耗体力的活,没前途。
比如送外卖,今天你月入1万,10年以后,可能还是月入1万,但做小工不同,这一行有明确的上升通道。
很多人都以为,小工就是苦大力,没技术含量,其实不然,即使是最简单的抬玻璃,也有技巧。
有时候三个新人互相拧劲着抬博礼,还不如人家两个熟练工抬得快。
更不用说那些技术工种,比如给马路铺砖,老师傅能很好地找平,铺出来的路又漂亮又结实,让王凯这种新人来,根本干不了。
在干活人的行话里,管熟练工叫“大工”,如果技术更好,就叫“大师傅”。
技术好的大师傅是稀缺人才,每天都有活儿找上门来,很多大师傅,一天挣1000块,轻轻松松。
大师傅就跟干活行业里的明星一样,上料下料这些粗活都不用干。
王凯在婚庆活动里见过一位厉害的大师傅,能用竹子扎出假人,大师傅靠这门手艺,承接婚庆布景的活儿。
经常有外地客户请那位大师傅去带班,一次带班费就有3000块,带班类似于工地的包工头,要对整个项目负责,费用一般在1000-4000元不等。
不过,要想带班,除了技术,还得有人脉,人脉决定了你在小工圈的收入前景。
王凯一边自己做小工,一边努力在本市小工圈子里积累人脉。
王凯凭着踏实肯干,废话少,学东西也快,在圈子里口碑还不错,已经掌握了一些技术,比如安装活动现场的大屏幕等活,很多老板都愿意找王凯干活。
入行几个月后,王凯也开始有了带班的机会,几天前,一个小老板找王凯搬运玻璃,费用1600块,一次性付清,至于王凯愿意雇几个人来干,小老板不管。
按照圈里的常规操作,王凯可以甩手当中介,按照300块的标准招3个人,剩下的700块,王凯啥也不用干,就净赚了。
但王凯考虑到,愿意来跟自己干活的,多少都是朋友,王凯不想“剥削”他们。
最后,王凯就和三个工友平分了1600元,这样的王凯,获得了小工圈里的好评,大家都说,“王凯这个小伙子是个实在人,可以跟着他干活。”