这种先天灵物,生命力也比普通的鱼更为顽强,更容易养活。
陈墨笑着看向耿松甫,所谓人逢喜事精神爽,今天发生的事,让他把从何进武一事中得到的不快,全都忘了去:
“耿先生真乃我的福星,看来你我二人注定有缘,若不然哪能钓上这么大一条灵鱼,还是快要繁衍的。”
“能结识大人,也是老拙的缘分。”耿松甫有所预料,或许自己能在这平庭县,一展平生报复。
“哈哈,既然如此投缘,当浮一大白。”
……
所谓疑人不用,用人勿疑。
回到衙门后,陈墨立马向大家宣布了耿松甫任县丞的事。
赵道先不认识耿松甫,但听说过,对于读书人来讲,二甲进士,就相当于他们心中的偶像。
对于他任县丞的事,赵道先很是支持。
耿松甫还是很给力的,当天就上岗了,毕竟在第二天,就给陈墨提出了一个可以完善的点。
那就是考核制度。
目前陈墨所立的这套班子,是没有考核制度的,想要升官,一般看你有没有立功。
但是书吏、捕快不同,他们上不了战场,想要立功升职比较困难。
且上升不了,工资又是死的,时间长了,人就会懈怠,长此以往,对发展是不利的。
而耿松甫制定的考核制度,就是能者上,弱者退。
扩充官吏,让官吏变得可替代,三班六房每一房至少增添三人,以半月或一个月为期,若是考核通过,便可留下。
待到新招小吏熟知差事,便可设立监督,制定严苛处罚,若有犯错,小错可警告,大错贬退或者处以杖刑、罚俸禄等。
如此一来,就会让官吏中一些占着位子却不想做事的感到危机,让他们变得有动力起来。
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(本章完)
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