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第201章 选项目(第3页)

何南还好,因为他跟这些演员们等到后期剪辑完跑宣传的时候还会再见面。

但是对于那些工作人员可能就真的是分别便是永别。

因为这是属于新鲤传媒的团队,何南只是借用罢了。

而让何南没有想到的是,在离开前虽然他没有再见到牛赛飞本人。

但是却在凌晨3点收到了牛赛飞发的短篇作文。

牛赛飞:何南导演,很抱歉这么晚打扰你,其实今天在吃饭的时候我一直很想要好好感谢你,但是因为内心的怯弱也不敢。

一直以来我都自诩是学霸型的导演,所以一开始加入剧组时对你也有诸多的不满,心想着总能够顶替你,但是这么久的时间相处下来,我发现你真的是个好导演,虽然我们年纪相同,可我发现你的阅历比我丰富多了。

所以在这里我首先要为我之前的莽撞道歉,同时也替我所学到的知识说声谢谢,马上就要分开了也不知道下一次还有没有机会一起搭伙,但是我更多的是希望我们有机会在同一个舞台竞争导演奖。

我不喜欢面对离别,也没有当面说再见的勇气,我喜欢的更多是重逢,所以原谅我不敢当面跟你说这段话吧,最后:愿身能似月亭亭,千里伴君行,祝君安好。

。。。。。。

早上起床的何南看着这条微信询问蒋平。

蒋平却告知何南牛赛飞在昨天晚上便走了。

这让何南一时间涌现出一种莫名的情绪。

叹了口气,何南默默的把牛赛飞的备注从“犟牛”改成了“牛赛飞”。

剧组收尾的工作还有很多,但是也不需要何南待在这里了。

新鲤传媒跟企鹅影视自有人来收拾的。

舒婷刚好带别的导演在魔都城参加活动,所以下午赶到了苏城。

带着何南一起返回了湘城。

回到了阔别三个半月的公司,何南感觉自己的好像个新入职的员工。

因为之前还只是三分之二的员工不认识。

但是这次回来足足有五分之四的员工不认识。

经过舒婷的解释才知道大通影视部进行了2次的大招。

扩充了导演部,新成立了两个部门,一个制片部一个艺人部。

看来大通以后的发展策略就是朝着全能影视公司发展。

囊括影视剧制造能力以及艺人经纪两大板块。

毕竟现在艺人经纪还是很赚钱的。

拍剧有可能会湖,培养艺人也可能会湖。

但是相比起拍剧动辄几千上亿的成本,艺人培养的成本低得多。

而且艺人能不能起来,大多还是要靠运气。

俗话说小红靠捧,大红靠命。

有些艺人,你连续推给他几部主演都可能是打了水漂。

但是有的艺人,稍微推一推就能够火起来。

这中间的因素,足够写出一本玄学了。

而且大通一头做影视剧,一头做艺人。

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