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第四百四十三章 反复洗脑（第1页）

会议很快结束了。

对于发售日期的乌龙事件，很多员工心中都有牢骚，不过一个个都是敢怒不敢言。

毕竟周浩宇是他们的老板，他们为了工资考虑，那也不敢有任何意见的。

至于接下来半个月继续完善游戏的要求，大伙儿虽然嘴上什么都没有说，但估摸着不少人是不情不愿的，估计不怎么会出力的。

不过周浩宇对此早有心理准备，倒也不太在乎。

“老吕，你去把这几个人给我叫来。”

周浩宇从员工资料库里挑出他记下的那几张面孔，对着吕森吩咐道。

吕森自是丝毫不磨叽，当即把这几个人全都喊来了。

这几人无一例外，全都是樱花国的本土员工，也就是在周浩宇拟定的十四人之外。

数量总共是九人，乍一听还蛮多的，可考虑到游戏部门将近百人的员工数量，这个数量就显得相当寒酸了。

这九人被喊来，听说要私下会见周浩宇，一个个也是相当紧张的。

这不，见面以后，几人都是鞠躬问候，腰都快平行于地面了。

“好了，各位都是涅槃的员工，没必要这么拘谨的。”周浩宇笑呵呵道。

九人闻言，虽然一个个都点头称是，但行为举止照样是小心谨慎，可以说如履薄冰。

这是没办法的事情，毕竟在樱花国，职场文化是有些畸形的，员工在面对上司时，那跟古时候大臣面对皇帝没太多区别。

这种情况有好有坏，好处是樱花国员工服从性强，你说东他不敢说西。

坏处也有，那就是过于胆怯，面对强者跟无法克服的困难时，基本上就歇菜了。

不过事无绝对，哪怕是再软弱的民族，那也是存在着硬骨头的。

周浩宇目光扫过众人，沉声道：“各位为何要加入我涅槃集团？”

闻言，众人皆是愣了一下，倒是没想到周浩宇居然会打这种直球。

有人开口了，回答的内容那也是中规中矩，就是那种让人找不出任何毛病的职场话术。

例如“为了实现自己的价值”、“向往涅槃集团的环境”之类的。

这种话没有任何参考价值，周浩宇也是微微皱起了眉头。

他打算了众人的话语，道：“各位，这不是我想听的。”

他站了起来，目光炙热地刺向众人，道：“你们难道没有梦想吗？你们选择这份事业，难道只是为了那仨瓜俩枣？”

“人之所以是人，之所以跟畜生有区别，就是因为人有追求梦想的权利啊！”

“各位，大声告诉我，你们的梦想是什么？！”

周浩宇精通演讲，言语煽动力极强，三言两语之下，就让这几名员工早已麻痹的心再度热忱起来。

“我渴望做出伟大的游戏来！”

一人忍不住，直接站了起来，激昂道。

有人起了头，那接下来的事情就一发不可收拾了。

众人陆续起身，一个接一个表达着自己对梦想的追求。

相比于其他同僚，他们的热血还没有完全被现实的残酷浇灭，这会儿经由周浩宇的开导，一个个又重新燃烧了起来。