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第61部分（第2页）

“你也不要急着感谢我”。洪显国摆了摆手，板着面孔说道：“我的话还没有说完呢！如果半年后。你没有完成任务，那么就不仅仅是辞职了事。

让我说，你啥也别干了，直接回家种红薯好了！明白不？”

“我明白林远方说道。

“你说什么？我听不到。”洪显国眉毛蹙了蹙。

“是！我明白”。林远方知道洪显国这是在激励他的士气。于是就精神抖擞地说道：“洪书记，请您放心，这个红薯，我是绝对不会回家种的！”

“事情是干出来的，不是讲出来的”。洪显国脸严肃地绷着，挥了挥手，说道：“去吧！”

“是！”林远方应了一声，转身大踏步地去了。洪显国望着林远方背影摇了摇头，自语道：“这小子！”

事情展到这一步，洪显国只有支持和鼓励林远方。希望他能够成功。很明显，县长刘宏伟激林远方立下这个军令状，表面上看是冲着林远方，实质何尝不是借机泄对他洪显国的邪火呢？

哦？嫌我洪家人下手太快，提前要走了三百万？这三百万又不是俺洪家人自己拿来花的，那是为了县重点企业冷冻设备厂更好的展，你刘宏伟和我呻什么味？

再说，当初我提议林远方出任新城区管委会副主任的时候，反对最强烈的就是你刘宏伟。噢，现在林远方在新城区管委会副主任的个置上干出了点成绩，弄来了六百多万，你这边立刻就噢到了味道，跑去要钱去了？如果不是我洪家人当时顶住了你反对意见的压力。把林远方放到新城区管委会副主任的个置上，哪里会有这一笔六百五十八万的巨款？你刘宏伟去摘桃子的时候，就没有摸摸你的良心想一想？

林远方那边有一个好项目好计划，姑且不管这个项目是否真的可行。作为县长，你应该大人大量。跟种远方好好坐下来交流探讨，研究材远方这个项目的可行性。可是你作为一个大县长倒是好，竟然玩起了立军令状的把戏！也就是林远方是一个二十三岁的热血青年，才会头脑热，和你定下这个军令状。如果换一个人，你看看人家会不会这样？

嗯，算盘打得很精明啊！林远方的计划如果成功了，你刘大县长是慧眼识珠，掘出这么一个优秀的人才，顺理成章地把他提到工业局局长的位置上，既获得林远方的感激，也获得了外界的赞誉，说不定还会传出一段佳话出来，什么县长和部下打赌，不但赌出一位优秀的工业局局长，还给邸南县财政赚回来六百万。

如果林远方的计不成功，那么你就有了借口，可以

“正干之地把林远方拿下且坏可以说林迄方泣样的平事没有，就是只会讲大话，这样的干部怎么能够放在管委会副主任这样重要的领导岗个上来呢？通过否定林远方，进而达到否定俺洪家人用人政策的目的。

不过你刘宏伟精明，别人未必都是傻子。我今天就先把你工业局长这个许诺弄到一边，给林远方更大一顶帽子。

如果林远方成功，该感谢谁。他心中自然有数。至于说林远方失败了怎么办？那咱们走着瞧。这今年轻人一向是俺洪家人的福将，俺洪家人遇到他之后，还没有遇到过一次让俺失望的事情。这次俺洪某人就再陪着你刘宏伟赌上一把，看看在俺洪家人的全力支持下，林远方这个福将究竟会不会再创造一个奇迹出来！

林远方回去之后，立即跟香港商人袁连满，也就是香港创格国际贸易有限公司的老板取得了联系。把这边情况通报了一下。双方约定，三天之后，袁连满带团到邓南县来实的考察，洽谈签约事宜。

敲定了具体时间之后，林远方立即打电话向洪显国做了汇报，同时派人把保健器材厂的项目企划书等一系列资料送到洪显国办公室，让洪显国先对这个项目有个深入了解。

这一切都忙完，就听到外面传来轻轻的敲门声，林远方叫了一声进来。财务科李科长就推开门，手里拿着一张支票和几份表格走了进来。

“林主任。”李科长叫了一声。恭恭敬敬地把现金支票放到林远方面前。

林远方看了一眼支票，只见收款人写着林远方，金额是：万两千九百元，用途写着奖金。

“李科长，这是”林远方疑惑地问道。

“哦，林主任，这是按照县政府的规定，您收回华一铝厂六百五十八万元城市建设配套费的提成奖金。”李科长恭恭敬敬地说道。

“这个不用这么急吧？”林远方把支票往李科长面前推了推。三万二千九，这几乎是相当于林远方这个副主任工作六年的工资总收入。也章亏林远方前面在中州市城建局收过一张十八万元的规戈方案设计费的支票的经历，这时候面对着三万两千九巨额支票的诱惑，才有了如此强的定力。

“林主任，您还是收下吧。”李科长说道：“这是莫主任特意打电话回来叮嘱我的，让我们财务科今天一定要给您兑现。”

该是自己的就足自己的，林远方这个时候如果再推辞，就显得过于虚伪了，他也就没再多数，拿起支票虽然放进办公桌的抽屉里。抬头看见李科长还站那里没有走，就微笑着说道：“还有事？”

李科长正艳羡地看着林远方把支票收起来，只是暗恨自己没有这个本事，拿不到这笔巨额的提成奖励。听林远方问他，这次清醒过来。连忙说道：“林主任，咱们管委会工资表和奖金表造好了，请您过目。”说着李科长把手中的表格递了上来。

林远方接过表格，先看了看工资这几张表格，非常简单，编内人员平时基本工资都按时放，这个表上只造了十二月份的。而编外人员。则是从一月份造到十二月分。全年工资总额最高的有四千出头，低的有三千二三，差别并不是很大。

翻过这几页工资表格，后面是奖金表格。奖金嘉格就稍微复杂一点。分为五个等级，第一等级是主任莫日根的，五千元。第二等级是林远方和文祥风的，每人四千二，只是林远方后面有一个括号，注明实两千一。第三等级是中层干部的，每人三千。第四等级是编内人员。每人两千。第五等级是编外人员，每人一千三。

林远方蹙了蹙眉头，说道：“李科长，我这斤，是怎么回事？”

“哦，是这样的。”李科长以为林远方对他只领到两千一表示不满，连忙解释道：“您来管委会只有一个多月，按照规定，您只能领半年的奖金。”

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正文　第122章　洪娇来了

第122章 ；洪娇来了

“这样不好吧？”林远方手指在奖金表上轻轻敲了一下，“我上一个多月的班，怎么能拿半年的奖金呢？这个要改一下。”

“林主任，这是当初都规定好的。这奖金制度是管委会刚成立时，莫主任和文主任，还有全体中层干部讨论通过的，上面就是这样规定的。七月一日之前到管委会上班的，拿全年的奖金，七月一日之后上班的，只能领半年的奖金。按照这个制度，别说您已经上班一个多月了，哪怕是您是十二月三十一日报到，只上班一天呢，也得给您发半年的奖金。”李科长解释了一遍，又说道：“再说了，如果不是您去华一铝厂把这笔款收回来，咱们管委会别说是发奖金了，就是工资也没有着落啊。所以这奖