“在我们区域大家长,郑总的带领下,我觉得我们区域是最幸福的区域。我们3月7日,有女神节,区域所有女生都可以放半天假,区域还会送女生小礼物。”
舞台上的赵亚雨光彩夺目,她继续分享道,
“我们区域也有行程制度考核,也有罚款,但对应的奖励更丰厚,我们带看达标有奖励,新增独家房源有奖励,签单有奖励。连刚下店的新人,也有行销比赛前三名的奖励。”
“可以这么说,只要是一个努力踏实肯干的人,来到我们区域,每个月在工资之外,还能额外得到区域奖励的一些零花钱。”
“我们区域特别温暖,逢年过节区域所有人的家里人都能收到区域的一份礼物。我妈每次收到礼物的时候,总会打电话告诫我说,丫头你要好好干,听领导话,要干出成绩来,要好好报答公司。”
“我们领导郑总,比店长还贴业务,陪同经纪人带看,面访业主,谈单,有时候新人的租赁,他都会过问。”
赵亚雨的分享,不光引起了整个区域的共鸣,也引发了公司其他经纪人的羡慕。
就怕有对比,就怕有比较。
赵亚雨的分享不能说不好,但是多少有点让郑一炜引起公愤了。
虽然他上台分享时,掌声格外热烈,但站在台上的郑一炜还是敏锐地察觉,热烈鼓掌的都是经纪人店长,至于公司的高层,大部分鼓掌都很敷衍。
郑一炜清了清嗓子,咳嗽一声,说道,
“我并不是一名完美的区域经理,我的店长也好,我的经纪人也好,他们眼里的我都太完美了。实际我有很多缺点!”
亚雨也好,李勋也好,把区域夸的太好,其实就是变相夸郑一炜。
此时的郑一炜不能再继续自夸了,这样除了引起区经,总监的反感,台下的经纪人估计也会觉得腻歪。
如果说亚雨,李勋给众人塑造的郑一炜,是一副完美,传奇,高高在上的形象。
那郑一炜接下来要给大家呈现的则是,真实,接地气,有血有肉的平常人。
“我这个人有点过分要强,不光自己要强,还要求我区域的经纪人,店长都要强。除了要强以外,我也是个急性子,对于那些没有上进心,也不琢磨业务的经纪人,我是分毫耐心也无。”
“我既不听你解释,也不给你机会,我会毫不留情的将你优化。大家今天听到的都是留下来经纪人的赞美,那些离开的经纪人,还好他们没有分享的机会,要不然今天的分享,就变成批判大会了,哈哈。”
这话说完,会场里也响起了笑声。等笑声渐渐平息,郑一炜又语气低沉地说道,
“所以有时候我真的觉得我们区域的经纪人挺不容易的,这帮人是真的抗造。一路努力拼搏到现在,很多人还没有机会站在这个舞台。”
“但是!”
情绪从低沉转向高亢,郑一炜的声音也提高了八度。
“他们送我站上了这个舞台!”
郑一炜高高举起手中的奖杯,冲着四惠区域的众人,声嘶力竭地喊道,
“兄弟们,这个冠军的奖杯,我拿回来了!荣耀属于我们四惠!荣耀属于我们cbd!”