vc在毫无征兆下突然招入两名成员,直接把粉丝们给整的一脸懵逼。
而且综合来说,不仅仅是粉丝们。
在孟德发布这条公告之后,他就收到了许多一线战队的消息,询问是哪一位选手要出售的。
毕竟有人顶上去,肯定也会有人下去。
vc两支队伍现在的选手,在所有一线队伍中的评价都非常不错,是不可或缺的好苗子。
如果淘汰下来的成员和他们的队伍缺失的位置合适的话,他们就打算向vc出价购买了。
但是得到的答桉却更加令人奇怪,因为孟德给他们的回复是暂时没有阵容变动。
也就是说,vc打算保持原有阵容。
可如果真的保持原有阵容的话,那vc还招入这两名成员干什么?
当青训来培养?
年龄也不合适啊!
vc这波变阵算是把整个圈子内的人都给整懵逼了,所有人都看不到孟德这一步棋到底想要干嘛。
对于这种情况,孟德没有去给外界解释,也完全没有解释的必要。
毕竟六人制度的开始,对于所有一线战队来说,乃是战术机密。
这种东西模彷起来说简单不简单,他需要找第六名成员,通过时间和配合来做调整,来进行磨合。
但说难吧,他其实也不难,毕竟只要时间充足,总能找到适合团队的第二种阵型。
其中最关键的因素就是时间。
所以vc即将要开启的第六人阵容越晚让其他一线队伍知道,他们就能拿到更多的时间优势。
两名新成员来到队伍的第一天,孟德让吴强帮助他们把住宿安排下,并给对着他们两个人开始使用【语音学习加速】的道具,让他们能够快速完成无碍沟通。
接下来的一个星期,这个学习的期间,孟德让ropz作为自己的助手,帮忙安排两人训练和学习vc的一些基础战术打法。
暂时是过一遍,并没有对于许多战术进行深入了解。
一方面,他们两个人连最基本的沟通交流都做不到,和队友之间还有巨大的隔阂。
另一方面,孟德还没有确定让他们谁进入一队,谁进入二队。
这一点相当重要,毕竟一队和二队的打法和侧重点完全不一样。
不过有孟德使用的道具,他们两个人的中文学习突飞勐进,现在基础的国骂已经非常流畅了。
简单的沟通交流也可以做到,只是复杂的战术执行,还需要思考一会。
对于这种表现,孟德还算满意,毕竟一周的高强度学习,加上系统给的道具帮助,也达到了这种效果。
接下来他们就要开始进行训练赛来确定两人的归属了。
“电子先去一队吧,接下来你试着打一打小鬼的位置,走单做自由人或者侧翼突破。”孟德转头再对着xantares说道:“你就去二队尝试一下,tig先下来。”
虽然是第六人轮换机制,但孟德肯定优先让数据较差的成员进行轮换。
而且在位置差不多的情况下,他肯定优先同位置的人员更换。
“来来来,看看你们的本事啊!”s1ple对着电子哥挤眉弄眼。
二队这边,tig起身,让xantares坐在他的位置上面。
他本人倒是不在意,更是嘱咐了xantares一声:“加油,好好发挥。”