一行人来到会议室,叶明昊临时又让连修武把罗思贤请了过来。
罗思贤虽然心中颇为不甘,感觉被随意拿捏,但最终还是忍住气,脸上带着笑容坐下来。
简单寒暄了几句以后,姚佑芸介绍了此次考察的目的,然后便由高小飞详细介绍达安区推进这项工作的背景、目的和措施,以及取得了效果。
这段时间,高小飞又组织收集整理了一系列的鲜活的案例,整个汇报材料结构层次清晰,佐证案例翔实,系统性地把整项工作做了汇报。
姚佑芸一边听,一边看着手头的资料,一边勾画、记录重点。
随后莫凯歌做了几点补充,罗思贤也补充说党建标准化建设以来基层党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥,工作质效得到提升,还列举了招商引资等重点工作的完成数据对比。
叶明昊最后做了总结阐述,他说得很简洁,作为区委书记,这项工作肯定是在他的领导和推动下开展的,不管怎么样,最大的成绩肯定是他的。
中午,在食堂吃了饭,姚佑芸和随行人员去宾馆午休。
下午,姚佑芸等人便在葛俊方、任弘毅、叶明昊、高小飞的陪同下去随机抽取区直单位、乡镇村开展考察调研。
这个考察队伍的规格无疑很高。
姚佑芸在达安区待了三天,行程安排得很紧,一共走了五个区直单位四个乡镇,走访了基层党委、党组、党支部21个。
在这个过程中,姚佑芸主要是听和记录,很少发表倾向性意见。
不过在考察结束进行沟通的时候,姚佑芸对达安区的做法给了充分的肯定和高度的评价,指出能把一项很多人认为虚的工作做实,形成模式,极为难得。
“部长十分重视这项工作,我回去以后第一时间向领导汇报,下一步部里会进行充分讨论,以你们的模板为基础,在全国进行推广落地。”
姚佑芸握着叶明昊的手道:“叶书记,这一项工作意义重大,很难得,感谢叶书记做出的努力和尝试,这几天,我深受启发,党建工作在基层有很大的潜力,有很多具体工作可以做,以后我要经常到基层走一走、看一看,向基层的同志们学习。”
叶明昊谦虚地道:“姚司长过奖了,可能我们整天面对的是一些具体的事情和问题,立意没那么高,所以就着眼前的问题做了一些尝试,以后还需要姚司长多关心、指导。”
姚佑芸笑着道:“明昊同志你就不要谦虚了,我们相互学习吧,以后有什么具体的问题,我也会随时向你请教,征求你的意见。”
这几天调研,她显得很低调、谦虚。
但是叶明昊从她提出来的一些问题感觉到,她的思维十分敏锐,能够很快抓住事物的本质,思想很有深度。
不过想想她可是部委专门研究党建工作的,没有两把刷子,也不可能坐到这个位置上。
她不到四十岁,或许过不了多久就到哪个省任组织部长,或者直接提为部务委员,前途远大。