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第083章 三个月我能超越你（第1页）

第083章三个月，我能超越你“你……”罗非傻了，气急败坏的指着秦牧鼻子，恨不得把秦牧祖宗十八代都拿出来问候一次。“我什么我？”

“难道，我说的不是事实？”

“还有，你如果不给你爪子拿开，我不保证你爪子还能在你身上继续留着。”

秦牧就没打算给罗非这种阴阳人好脸色，竹策他都不放在眼中，更别说这种跟着竹策的狗玩意儿了。罗非闻言，见秦牧不像是在开玩笑，赶忙将手指放了下来，脸色青一阵子红一阵子：“哼，我倒是要看看你想招聘什么新人。”

“我是这一次项目的负责人，如果你招聘的新人不够资格跟着去学习，可不要怪我不给你面子！”

罗非冷哼一声，丢下这话逃也似的从人事部离开。“切～”办公室外面，其他人事部员工看到刚刚鼻孔在天上的罗非，一副人事部是他自己地盘那种样子而来，现在灰溜溜的离去，嗤笑出声。韩巧愣在原处，看着秦牧一如既往的霸道，支支吾吾道：“秦哥，你该不是真打算马上面试我那同学吧？还要带我那同学去进行学习？”

“不然呢？”

秦牧无所谓道：“我是拟定要给你那同学招聘到公关部去，但具体职务还没确定，如果条件允许安排到其他职务上也不是不可以。”

说着，秦牧坐回了自己位置上，动作熟练的打开播放软件，悠哉哉的看起电视剧。韩巧嘴角抽了抽，意识到秦牧不是在开玩笑，拿出手机开始给她同学打电话。不多时，韩巧挂断电话：“秦哥，事出突然，我那同学赶过来可能需要一个小时，不碍事吧？”

“没事儿，到了之后给我说就行了。”

…………一个小时后。秦牧来到了星竹集团用作新员工面试的办公室。在他之前，罗非这个要与孙氏集团洽谈合作的项目负责人已经早早到达。看到秦牧进入办公室，脸色依然不是很好看，跟一根木头一般坐在那里。表面上，不像是个会搞事情的人。实际上，秦牧都猜得到这货的心里面已经准备了重重麻烦。“秦经理，我先将丑话说在前头。”

“你如果要面试公关部的新人，你回头可以找李经理和你一并面试。”

“今天我在这里只是以接下来项目的项目负责人身份进行面试，如果你要面试的新人不合规，我会给出反对建议。”

罗非冷冰冰的说着，在为了接下来要找茬而打下基础。秦牧选择性无视罗非此时的叽叽歪歪，一副没精打采的样子，就没将罗非的存在当做一回事。很快，韩巧带着一个与她年岁相仿的女子进了办公室。女子大概二十四五的样子，一身干练的小西装，秀发没有扎着，就那么披在肩后。可以有90多分的容貌，走到什么地方去都足够让人眼前一亮。淡淡的眼线，还有殷红的嘴唇，为她远超其他人的容颜得到了更好的展现。不同于韩巧，韩巧眼睛里面是古灵精怪，这个女子眼中的神色却满满都是侵略性。此侵略性非彼侵略性。女子眼中的侵略性，是属于那种在职场上恨不得将竞争者都踩在脚下的侵略性。“月月，这是我们人事部的经理，你就叫秦经理吧！”

“你的面试我不能陪着你了，我先出去了，等你面试结束了晚上我们一起吃饭。”

韩巧给女子带入，给女子介绍了一下秦牧之后，连忙从办公室离开。女子点头，目光在秦牧和罗非身上停滞片刻，随后无视罗非的坐在了秦牧正对着的位置上。“你好，秦经理，我叫戚连月，是韩巧同学，毕业于江川大学金融管理系。”

“这是我的简历，请秦经理你过目。”

戚连月落座，不等秦牧发问，她主动拿出了一份简历放在面试桌上。秦牧意外，他就没打算看简历不简历的，纸面上的东西他一直都不怎么在意，他在意的一直都只有第一面的感觉。戚连月这里，在一个小时赶过来的路途中，还将简历准备了出来，很不简单，是个会做事的女人。然而，还没等秦牧将简历拿起，罗非那里却抢先一步将简历拿走，好似他才是主面试官一样。“江川大学？金融管理系研究生？”

“学历上不错，但没有任何工作经验，这是短板。”

“我们星竹公司招聘的都是精英人才，没有任何工作经验的人，不在我们公司考虑范畴之内。”

罗非自顾自的说着，俨然将秦牧当成了一团空气。此时此刻，他想做的就是搞事情，就是要膈应秦牧招聘新人的事情。他也是从新人走过来的，很清楚年轻人在初入职场时候的臭毛病。就他现在这一番话，只要戚连月脾气稍微有一点不好，绝对会认为被羞辱了，然后主动放弃面试。如此，他的目的也就达到了。然而……事情并不是朝着他期望的方向发展，他话音刚落，戚连月却不似一个初入职场的人那般唯唯诺诺，很是强势的说道：“这位面试官，研究生正常毕业也在二十五岁左右了，我刚刚毕业没有任何工作经验并不奇怪。”

“如果贵公司招聘新人是看工作经验，那我的确不符合，但如果贵公司忽略办事能力，只看中所谓的经验，我想贵公司的发展肯定有许多弊病。”

“就如同这位面试官您一样，初看面容，这位面试官您应该接近五十岁了，按照三十岁入职，二十年才坐到现在这个位置上，已经证明了贵公司管理上的弊病很大。”

戚连月侃侃而谈，她明白了罗非不是真正的面试官，顶多算是个搞事的人，也就不闻不问脸色狂变的罗非，继续开口说道：“一个公司，真正的面试，不应该出现这种有悖论的提问。”

“一方面，需要年轻的员工，另外一方面又需要足够的工作经验。”

“所以，我十分质疑这位面试官您是不是真正面试官，如果您是真正的面试官，请您正经提问，我是面试求职，并不是来接受戏弄。”

“而且，面试官如果自持是公司老员工就来戏弄我这样的新人，那面试官您就打错了算盘。”

“我现在不如你，但给我三个月。”

“我，可以超越你！”