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第22部分（第1页）

您并没有受到禁业处罚，我们博慈聘用您，法律程序上并没有任何问题。您要看到自己的价值，原先在校中心做心理咨询，是不是一小时收费六百？现在您名扬全国，在我们这里，一小时就应该收三千了！”

丁齐赶紧摆手道：“太夸张了，哪能要这么多，简直就是抢钱了。”

叶行：“丁老师是学院派出身，不懂我们这些江湖人的套路。这叫抬门槛，你一个人每天就算满打满算，又能接待多少病人？收少不如收多，精力是有限的，你是丁齐丁老师，不能随随便便就坐台！慕名而来的人，也不在乎花这三千块钱。他们敢花，我们还不敢挣吗？”

丁齐追问道：“什么是江湖套路？”

叶行突然压低了声音，脑袋前伸、探到桌沿里问道：“丁老师，您听说过江湖八大门吗？”

丁齐：“好像听过这个词，旧社会走江湖、跑码头的讲究，但并不是很了解，这跟干我们这一行有关系吗？”

叶行：“怎么没关系，惊、疲、飘、册、风、火、爵、要，这江湖八大门包罗万象。我给您推荐一本书，名字叫地师，有空你可以找来好好看看。”

丁齐当即就打开手机搜了一下，有些纳闷道：“网络书啊？”

叶行：“就是一本网络书，作者这小子虽然在瞎扯，但多少还知道一些皮毛和门道的。您好好看看，也能了解一个大概。不瞒丁老师您说，有多少江湖出身的人，做梦都想像丁老师这样扬名立万，羡慕得不得了，可他们没机会啊。

今天酒喝得痛快，我就再跟您交个实底。我们境湖博慈的背后，就是大名鼎鼎的中国博天集团。而博天集团的老祖宗，当年就是走江湖出身，凭着一张治皮肤病的偏方，白手起家一步步走到今天。”

他所说的人，就是博天集团的拥有者兼创始人施良德。施良德今年其实只有五十八岁，麾下各分支公司与机构数百、资产数百亿，集团每年的营业额过千亿。一位成功的企业家，在集团内部不是被称为施总、施董事长或老板、老大，而是叫老祖宗，不仅足以说明其地位，这个称呼本身也带着浓厚的江湖意味。

丁齐插话道：“我知道这张偏方，就是硝酸、水银和白醋，假如配比不正确，是有腐蚀和毒性的，但是用对了，确实能治不少皮肤病。”

叶行：“丁老师真厉害，您还精通外科呀？“

丁齐哭笑不得道：“这不能算外科。”

叶行：“不管他是哪一科，但仅仅靠一张偏方，能建立起分支机构布满全国、如今业务已延伸到东南亚各地，实力如此雄厚的博天集团吗？更重要的是高超的江湖手段，过人的眼光和视野，就是不走寻常路！……其实，我也是江湖八大门中的疲门传人。”

说出最后这句话时，他的神情语气带着三分得意、七分神秘，似乎就等着丁齐继续追问下去，令丁齐颇有些无语。

见丁齐没有顺势追问下去的意思，叶行又问道：“丁老师，我话都说到这个份上了，您接不接受我们的聘请呢？”

丁齐：“叶总，其实您没必要说这么多。我只需要看看你们医院的资质，如果手续都是合法的、没有问题的，按正规的程序聘用，我就没什么问题。无论如何我很感谢您，这对我来说这相当于雪中送炭，我当然没有理由拒绝。”

叶行一拍大腿道：“那就太好了！我们是正规医疗机构，所有手续都是合规合法的，您签了合同直接来上班就行。您是我们机构的大牌专家，我们包吃包住。但我个人还有一个小小的要求，我知道您在境湖大学图书馆兼职做管理员，请您继续保留这份兼职。”

023、奇怪的要求

对方居然提出这样奇怪的要求，丁齐诧异道：“这又是为什么？”

叶行：“就算我个人的一点独特趣味吧，我没有上过重点大学，在我的心目中，大学图书馆一直是个很高尚、很神圣的地方。而图书管理员更是了不起啊，古代的道祖太上，当代的本朝太祖，可都是图书管理员出身。”

丁齐笑道：“古往今来那么多图书管理员，难道人人都是道祖太上和本朝太祖？”

叶行：“反正事情就这么定了，我会给专科门诊打招呼，您的挂牌预约时间，要和您在校图书馆的兼职时间错开，两边都不耽误。为了丁老师上下班方便，我们再给您配一辆专车。”

俗话说酒后吐真言，果真如此吗？其实有的人喝多了更喜欢胡吹大气，往往言过其实。而像叶行这样没喝多却偏偏装着已经喝得很多的样子，又往往言不尽实。但丁齐并不在意这些，人和人打交道经常如此，尤其是在生意场上，抓住核心问题就行了。

至于叶行刻意搞得那么神秘的话题，丁齐却没有没有跟着对方的套路走，只是一笑而已，由于职业的关系，他什么样的牛鬼蛇神没见过？

对丁齐而言，今天谈的是职业与专业问题而对叶行而言，谈的就是生意。既然是生意，丁齐必然有被对方看中的利用价值，否则也没得谈。丁齐愿意接受境湖博慈的聘请，因为这份工作正是他所需要的。

不论叶行说得多么天花乱坠，甚至还搞得那么神秘，连传说中的江湖八大门都扯出来了，丁齐真正在意的只有一件事，就是这家民营医院的资质是否正规、开设专科门诊的手续是否齐全，聘用他的程序是否符合规范？这些才是最重要的，而且有这些就够了。

每个人都有自己看待问题的方式，有自己的需求和目标，能达成协议，就是各取所需。在连连碰杯中，丁齐点了头表态愿意接受聘请，并向叶行表示了感谢。

叶行提出了一个要求，就是让丁齐继续保留境湖大学图书馆的兼职，所给出的理由却不怎么有说服力。但叶行既然坚持如此，丁齐也没什么不能答应的，只要时间安排得合理，这并没什么坏处，更何况叶行为此还承诺给他配一辆专车呢。

接下来就是谈聘用合同的细节问题，谈着谈着，丁齐也感觉真有必要暂时保留那么一份兼职了。对方的话虽然说得很好听，但这份工作的具体情况究竟会怎样，目前还真不好打保票。

境湖博慈眼下与丁齐签的并不是劳动合同，与当初的校心理健康中心一样，仍然是一份劳务聘用合同。这种情况在民营医院很普遍，他们有很多医生包括招牌专家教授其实都是外聘的，有不少还是退休后返聘的，人事关系都不在医院。

博慈承诺包吃包住还配专车，但是丁齐并没有底薪，这有点像工厂里的计件工资，他每个月的收入主要就是拿提成。叶行说每小时收费三千，丁齐却坚决不同意。境湖市乃至本省内的心理咨询收费，根本就没有这么高的。

丁齐最高只想收一千，可是叶行觉得一千太低，两人说来说去，最后达成的一致数字是一千五。叶行表示绝不能再低了，因为丁齐是头牌专家，收费太低影响专科门诊的形象，而且其他医生也不会答应，因为他们的收费都不好超过丁齐。

这一千五当然不全归丁齐，丁齐的提成是五百，另外一千归医院。这也没什么不公平的，因为医院提供了场所和设施以及各种从业手续，并有其他的运营费用。