“咦?难道感冒了?”
张俊有些疑惑,“该不会是昨天忙的太晚,回去洗澡的时候着凉了?”
他摇摇头,打算待会让人帮忙买一盒感冒药过来。
方涛已经把公司人力方面的大部分任务都放手交给了他,随着公司的发展,对于人手的需求越来越大,这可不是个简单的活计,很累的。
老板这么重视他,他张俊绝不能倒下!
是的,在张俊看来,秦林就是重视他。
虽然给的工资不高,但也足够支撑他生活了。
内地此刻的消费极低,张俊甚至每个月还能省下不少钱。
当然这些并不重要,真正让张俊感动的是,像他这种年纪的人力资源管理,不管在什么公司,顶多也就是个助手的身份,可秦林不同。
说好的hr,就真让他当了hr!
现在麒麟鸡排连锁的大部分招人工作和培训工作都由他张俊负责,这是什么概念?
士为知己者死!
这段时间以来,张俊的工作极为认真,加班什么的从来都是自愿,真是恨不得住在公司里,而且一有空就向高翊和方涛等人请教,能力简直是突飞猛进。
如果秦林知道了
张俊的想法,一定会为他的脑补行为感到震惊。
“大哥,您真想多了,我就是单纯不想让你吃白饭而已。”
麒麟鸡排连锁虽然招收的店员很多,但是那压根不需要hr有什么水平,否则方涛也不会兼任那么久。
张俊只要确认对方身体健康,人品过得去,长得不吓人就足够了。
可张俊却不这么认为,他觉得秦林这就是通过大量的招人,来锻炼自己的识人能力。
所以对于每一个招来的人,他都极为认真,甚至建立了员工档案进行对比,以印证自己的判断,工作认真地令人发指。
对于张俊的这种想法,秦林虽然觉得没必要,但肯定是绝对支持的。
哪个老板不喜欢手底下的员工玩命工作,特别是还不用发加班费?
这简直是打着灯笼都找不到的好事!
这段时间以来,对于张俊的行为,方涛和高翊两人十分惊讶,纷纷感叹秦林捡到宝了。
谁能想到原本打算用来做吉祥物的人,却是块佳的璞玉?
而现在,秦林打算亲自出手打磨一下这块玉了。
“什么,调我去金陵?”