可怎么也没想到?,还真被他找到了一个候选者,只不过看起来,贺时?鸣自己都不太确定,这个新人究竟能不能达到他的?要求。
制片人是和贺时鸣合作过多年的老朋友了,还是第一次看到?他这么不确定,当然要过来凑一凑这份热闹。
其他几个人也差不多,与?其?说是过来当面试官,倒不如说是吃瓜看戏。
在剧组里,贺时?鸣是唯一那个能够决定角色归属的?人,其?他人的?意见只能作为参考,但?是没有决定权。
今天也不例外,但?这还是第一次,贺时鸣表现出了不确定。
其?他人当然不能放过这场好戏。
可是能那个传说中的女演员一上场,所有人的?第一反应都是失望。
这个女孩子看起来实在是……太普通了一点。
普通并不是一个演员的?缺点,外形一般,甚至有缺陷的?优秀演员,圈子里随随便便就能找出一大把。
但?这个新人缺少成为优秀演员最重要的一个特点:她没有让人眼前一亮的?特质。
出众的?相貌,优秀的?仪态,哪怕是因为缺陷而能让人一下子记住的?长相,她一个都没有。
就算拥有再出色的?演技,没有外形上的?抓点,她依然很难让观众眼前一亮,然后记住——娱乐圈就是这么残酷,不能被记住,就会被彻底抛弃。
她看起来太平常了,就像是一个擦肩而过的路人,或者坐在身边的?一个普通同事,只能成为一个面目模糊的背景板。
唯一的?特点,可能是神情过于平淡,甚至有点硬。
贺时?鸣想要的?角色,显然不可能是这么一副模样。
其?他人都奇怪的看了一眼贺导。
他的神色依然冷淡,眼睛就像一个镜头,从最专业的?角度,冷酷的?评判着这个候选者——就像对之前那几个候选者的时候一样?。
每一样的专业打分都是不合格,这个叫路音的?新人,距离他的?期待实在太远。
但?是贺时?鸣依然很好奇,这一回,这个硬件条件明明处处都不合格的?新人,又会给自己带来什么样?的?惊喜。
看贺时?鸣没有说话?的?想法,制作人笑眯眯的和路音寒暄起来。
他简单的问了路音的姓名和年龄,又问她看过几部贺导的?电影,有没有哪部是最喜欢的?。
这种闲聊一样?的?气氛,往往很快就能让面试者放松下来,神情也更加生动。
但?是这一招在路音身上显然没用,她的?神色依然纹丝不动,甚至还是木木的?。hr