正因为突然,也就显得不正常。
怎么不正常?论能力论年龄他不该走,该留下来当一任书记。
有这个呼声。
民意不等于官意,民意不一定能转化为官意。一相情愿的事太多。决定干部去留的是上级机关,而不是民意。干部本人没有选择权,只能无条件地服从。多年来已经形成一种习惯,那就是:干部是一块砖,哪里需要哪里搬;干部是一张纸,哪里需要哪里使。
陈时宜的新职务是省纪委副书记、监察厅厅长。
位置很重要,面子也过得去。但远没有市委书记的位置重要。
市委书记在昔日称得上是一方诸侯。
有人宁可让他讨点好处也不愿意看到他任市委书记。
他清楚自己为什么调走,说白了就是被排挤出局。
有人露出了胜利的微笑。
不过,为时过早。俗话说得好,谁笑到最后谁笑得最美。
谁也没有想到三年后他又回来了,并且当一把手。
怕鬼偏有鬼。
怕他当书记偏让他当书记。
个别人感到大难临头。
上任三(1)
小车突然停下来了。
原来到了都宁地界。
都宁市四大家领导倾巢出动在边界迎接。
这么客气?
不客气不行,老领导、老上级兼大恩人来了,不能不迎接。
省委明令禁止不准搞迎来送往。
为何置若罔闻?
禁令虽好,但不符合国情。中国是礼仪之邦,礼多人不怪。接一下送一下犯了什么法?外宾来了还要去机场迎接呢。
于是禁令成了摆设。
有些制度出台就是为了给人看。说穿了,边界迎送是给领导一个面子,让他们显得有威严和权势。这是官场沿袭已久的潜规则。别人都搞,你不搞,那你肯定是自找难堪。所以,宁可受罚,也要搞边界迎送。即便受处分,但在领导那儿赚了脸面,也会得到意想不到的利益。
制度之所以成为摆设,关键是叶公好龙的人太多。说的和做的不能统一,嘴里说的和心里想的完全是两码事;说的是一套,做的是另一套。冠冕堂皇,做表面文章、玩文字游戏,没人信,谁信谁吃亏。于是不少人学乖了,越是不准做的事越要做,反其道而行之更有市场。
果真如此?
现实最能教育人。
都宁四大家领导是冲着吴春天和杨光而来。
陈时宜只是沾光。
老领导来了,不能不迎。不是待遇问题,而是感情问题。
不仅四大家领导出郭相迎,而且还动用警车开道。
破了规矩。警车开道只有书记、省长才有权享用。
只要老领导高兴,管他规矩不规矩!
拿原则做交情不是都宁的专利。