几排的办公位上空无一人。
有一个人的电脑没关,屏幕上飘动着巨大的时钟屏保。
8:40
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紫金公司自从居家两周之后,不少人发现晚睡晚起很快乐,于是公司真的执行了弹性工作制。
技术类和艺术类这种埋头干自己那一摊的人,只要工作日来上班,然后上足八小时就行了。
如果有会议,则按会议时间自行调整作息时间。
人工智能组的平均上班时间是十点半,有几个猫头鹰式的人物,会到下午两三点过来,然后上到凌晨。
还早嘛……安夏松了口气的同时,心里还是隐约觉得哪里不对的样子。
安夏先回到自己的办公室,看了一下,确定没有收到刘杰的请假,不安才稍稍减了几分。
如果连组长都请假,那整个人工智能组是要哗变吗?
安夏坐着看了一会儿新闻,有有几篇都在说长生保健的大老板姚华,即将投资一个药厂,专卖疫苗。
在人物访谈里,姚华对我国疫苗接种现状痛心疾首,说只有大城市里的孩子们才能享受到齐全的医疗。
在脊髓灰质炎糖丸已经发明三十年的今天,还有许多山村里的孩子根本吃不到,一旦得了小儿麻痹症,就是一生的痛苦。
长生药业将会至力于提高疫苗的产能,降低疫苗的价格,希望让全国所有的适龄人群都有机会享受到社会主义的优越性。
后面也提到了长生药业会加大自主研发力度,不让高价的外国药称霸中国市场等等。
调子起得不可谓不高,安夏甚至觉得他是不是下一步是不是计划商而优则仕。
十点半,安夏再次去人工智能组的办公室。
有几个人已经来了,刘杰正坐在座位上拧着眉头。
“刘杰,到会议室来一下。”
刘杰一抬头,看见安夏站在小会议室门口看着他,他脸上的表情就更糟糕了。
关上门,安夏问他:“你们组今天有多少人请假?”
弹性上班时间都要请假出去……这得是多长时间啊?
“是姚华来挖墙角?”安夏问道,“给你开了什么价码?”
“是现在工资的两倍,别的还有年终、一些补助、外加期权股份。”
“……期权啊,就不能直接给股份吗?好小气。”在工作特稳定的时代,大家都觉得干三年五载,然后可以拿公司股份很好很强大。
对于安夏这种经历过互联网大厂那种“公司活,项目死,全组都滚蛋”的人来说,说给期权就跟许诺赠送天上的月亮差不多意思。
“你要去吗?”安夏问道,两倍的薪水呢,虽然还没到绞刑架,但已经可以践踏两遍世间的法律了。
刘杰摇头:“我不去。我想在紫金。”
“为什么?”
都是来上班打工的,总不能是因为曾经共同遭遇过间谍,安夏也不觉得在林迈克事件里,刘杰跟自己能产生多深厚的战友情。
“长生主做的是药,如果给他们干活,那我总不能什么事都不懂,依赖于专家,我对药和保健品,化学本来也就没兴趣,不然我干嘛不学化学。