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第445章 宣布新的公司制度（第1页）

林宇思考了一下，点点头，“行，那就再把人叫回来，说说吧，看看有没有兴趣参与的趣味办公室账号的拍摄。。。。。。。”

“嗯。”

“但是，我想了想，以后，咱们就先说清楚，能给他们什么福利啊，比如以后想不想开个人账号，或者是参与拍摄多给加多少工资之类的，公司不能再像是作坊一样，在福利和规则上，一会儿想出来点新鲜点子了。。。。。。。”

林宇顿道，“我昨天晚上还跟含含聊来着呢，我感觉他们走人的原因，一是觉得开公司赚钱会多，二就是，觉得咱们画大饼吧，以及，觉得咱们能给出那么多的条件，肯定是他们的作用太大了，尤其是咱们一次一次的后往出给条件，就容易给别人那种心里。”

“是啊，我昨天还跟孙洁聊来着呢，咱们那么做事儿就容易让人产生各种各样的心理，咱们几个就应该先把规则定好，不要时不时蹦出个福利，蹦出个新规定，看起来乱糟糟的。”

“嗯，待会等把助理的面试做完，再细致的做一份公司的章程，跟大家说一下说一下，把公司能给的福利，都提前说好了，才好管理。”

不多时，应聘助理的人就来了，是个二十五六的男人，从毕业之后就在其他公司的人事部门和宣传部门都干过，虽然他之前做过部门比较杂，但是助理干的就是比较杂的活。

所以林宇就决定聘用他了。

男人叫程鹏飞，长相算是端正，身材中等，穿了身西装，还挺有小说里总裁助理那味的。

其实不光是算助理，也算是聘了个管人事的。

而且林宇他们也给他了一个不错的头衔就是——人事部经理兼总经理助理。

林宇他们几个都挺满意的。

尤其是周一航，看到人家两眼放光，感觉有了前台和助理，终于不用出门口接人，不会自己去传消息，特别有老板的味了。

下午的时候，林宇他们几个就凑在一块，好好策划了一下公司以后的制度安排。

先是密密麻麻的写了一大页，最后精简了一下，把显得啰嗦没什么大用处的条款去掉了，留下了重点部分就让程鹏飞出去说了。

程鹏飞很快就进入了工作状态，林宇他们几个已经提前跟大家把人介绍一遍了，之后程鹏飞拿着把章程看得差不多了，就去跟大家说了。

“新年新气象，新的一年马上就要开始了，现在公司也走上正轨了，咱们公司从下周开始，会买打卡机，实行打卡制度，如果有请假的，有出外勤的，提前在公司群里或者私信发给我，要在每天规定上班时间前一个小时之前请假，临时请假按旷工处理，突发状况除外，比如突然生病昏倒等等，除了这些可以之后报备，其他都需要大家打好提前量。。。。。。。”

“现在公司的趣味办公室账号，答应给大家年底奖金和给大家开个人账号这件事不变，但是为了公司的安全考虑，需要所有参与账号运营的员工们，签订一份竞业合同。。。。。。

不管是运营人员还是脚本人员，还是前台人员，甚至保洁人员，这个公司目前虽然没有固定人员，但只要参与公司账号拍摄，包括以后再新运营的账号，都需要大家签署竞业协议。。。。。。。

如果离职，三年内不能从事新媒体工作，希望大家能理解，如果不想参与账号的，提前说明，之前答应今天照常发，之后就不用参与工作账号的运转，只要做好本职工作就好。。。。。。。”

程鹏飞在公司大厅发出洪亮的声音。

但传进他们几个耳朵里的声音却微小得多了，因为林宇他们并没有出去。

林宇和周一航将办公室的门打开一条缝。